Ciudad de México, 8 de noviembre de 2026. Autoridades del Poder Judicial de la Federación y representantes sindicales alcanzaron un acuerdo para modificar el esquema de evaluación del desempeño de sus trabajadores.El entendimiento establece que las evaluaciones tendrán como objetivo fortalecer la eficiencia y la calidad del servicio de justicia, sin utilizarse como mecanismo de sanción laboral.El acuerdo busca dar certidumbre a los empleados y atender las preocupaciones relacionadas con los criterios de evaluación dentro de las instituciones judiciales.
